Элитное агентство по подбору персонала 'Изумруд' предлагает индивидуальный подход в поиске сотрудников для эксклюзивного соответствия вакансии и расширенный поиск работы для соискателей.
Наш адрес: Санкт-Петербург, ул. Сердобольская, д.64/Д-523; бизнес-центр "Белый остров"
8 (812) 605-07-85
Заявка на подбор персонала
Наши клиенты:
  • Холдинг «Атлант»
  • ООО «Балтийская бакалея»
  • Внешпромтерминал
  • ООО «Галактика»
  • «Дентал-Палас»
  • «Петроспецмонтаж»
  • «Петроскан»
  • «Paper – Machin Service»
  • Телефонная коммерческая служба 008
  • ООО «Топливные системы» (Карбюраторный завод)
  • Торгово-промышленная группа «Союз»
  • Сервисная служба «Эльдофон»

Как только появится подходящая для Вас вакансия, мы с Вами обязательно свяжемся

Квалифицированные специалисты - это люди, обладающие соответствующими профессиональными навыками, стажем работы, владеющие иностранными языками, где от Ваших умений и стараний заработок только повышается; неквалифицированная работа не требует специальных навыков, но потребность в таких работниках велика и оплатой труда также не обижают. Это оставляет вам очень малое количество рычагов, которыми вы пользовались бы при обсуждении условий заработной платы. В прошлом году мои дети-подростки с товарищами, живущими по соседству, решили придумать новый фасон футболок, затем продать их, а вырученные деньги передать одной семье, потерявшей дом при пожаре.

Если вы только что закончили вуз — спросите себя: входит ли эта работа в ту сферу деятельности, которой вы решили посвятить себя? Готовы ли вы жить и работать там, где вам будет предложено? Понравится ли вам график работы? Удовлетворит ли вас новый образ жизни? Гораздо более важным вопросом, чем вопрос о том, какова будет ваша стартовая зарплата, в конечном счете является следующий: будет ли данная работа способствовать дальнейшему прогрессу вашей карьеры или нет? В некоторых организациях вас могут сразу наделить большой ответственностью, но затем вы обнаружите, что ваш дальнейший прогресс затруднен. Между тем разрешение денежных вопросов которые возникают неизбежно не должно вызывать трудностей, и чем более тщательно вы подумаете над ними заранее, тем скорее и легче получите ответ.

Ваш личный профессиональный рост, бюджет большего размера или другие факторы, стимулирующие карьеру, — все это веские основания для движения вперед. Преимущества такой работы очевидны: можно существенно улучшить своё материальное положение, пожить в других странах и заодно попутешествовать.

Если вы подобны большинству людей, то вы не входите в эту группу. Даже если вам кажется, что предложенная зарплата едва покрывает уровень бедности, вряд ли будет благоразумно сообщать об этом специалисту по найму. Как только появится подходящая для Вас вакансия, мы с Вами обязательно свяжемся. В идеале все эти вопросы следует задать в процессе собеседования или в то время, когда вам предлагается вакансия. Мы проконсультируем вас по оформлению документов на выезд, расскажем о странах и имеющихся вакансиях, об условиях проживания, питания, визах, сроках трудового контракта и многое другое, что полезно знать. Изучите газеты с объявлениями о найме. Не думайте, что ситуация улучшится, как только вы начнете работать. Назначили нового президента, и он предложил распустить всю нашу группу. Для эффективной работы связанной с Вашим трудоустройством, мы рекомендуем соблюдать следующие правила: 1. В конце концов я окончил курс с положительной отметкой и считаю, что прочно усвоил пройденный материал. Специалиста по найму, возможно, беспокоит то, что если у вас нет посторонних интересов, то вы можете вскоре пострадать от истощения физических и духовных сил. Это обеспечивает эксклюзивное соответствие соискателя вакантному месту. Как только появится подходящая для Вас вакансия, мы с Вами обязательно свяжемся.

Недавно вы услышали, что появилась вакансия в отделе сбыта и маркетинга компании, производящей кроссовки. Вот почему зарплаты входного уровня зачастую определяются рынком.

В: Почему вы решили специализироваться по истории? О: Этот выбор дался мне с трудом, потому что меня привлекали также управление, международные отношения и экономика. При анализе писем с просьбой о приеме на работу специалисты кадровых служб обращают внимание на: точное название фирмы организации и ее адрес; обращение но имени и краткое объяснение, почему именно в эту организацию направлено письмо по рекомендации кого-либо, по объявлению п средствах массовой информации об имеющихся вакансиях и т. В: Расскажите о ситуации на работе, которая расстроила вас. Затем расскажите о ваших сильных сторонах и о том, насколько они важны для той работы, на которую вы подали заявление. Специалист по найму пытается определить две вещи: мотивацию кандидата для выбора новой карьеры и вероятность того, что кандидату будет комфортно в новой должности, где он, скорее всего, будет иметь меньше силы и ответственности, чем на прежних местах работы. С одной стороны, если вы уже побыли некоторое время на рынке труда, то можете интуитивно воскликнуть: «Да, да! Я согласен! Я принимаю ваше предложение!» — еще до того, как специалист по найму, произносящий слова о вашем приеме на работу, закончит говорить. Но изучение истории — особенно истории экономики — позволило мне скомбинировать все три специальности. Более того, я узнал, что изучение какой-то новой сферы иногда требует нового подхода, а не просто усердной работы, и чья-то помощь может сыграть решающую роль. Если не будете честным — и специалист по найму об этом узнает из ваших рекомендаций,— то рискуете перейти в разряд лиц, подлежащих немедленному исключению из числа кандидатов, или же предлагаемая вам вакансия будет аннулирована. Следует сказать несколько слов о том, как занимать правильную позицию при обсуждении денежного вопроса: старайтесь не раскрывать того, о чем думаете. Если вы формально не участвовали во внеучебной университетской деятельности, то, может быть, хотите рассказать о каких-нибудь своих интересах, например о чтении, о занятиях физкультурой; может быть, эти интересы проявляются у вас на каком-то неформальном уровне.

Кроме того, эта компания является уважаемым лидером в данной отрасли промышленности.

 

   Назад ←  ●  → Далее